Trainings-Mentoringprogramm:
erfolgreiche
FÜHRUNG ENTWICKELN
Gewinne an Sicherheit und persönlicher Stärke.
Schaffe Ergebnisse und erfolgreiche Teamarbeit.
Mit Anleitung, absichtl!ch Begleitung in der Umsetzung
und 24/7 Zugang zu entscheidendem Know-How.
Danach gibst du die Führung nicht mehr aus der Hand.
Ein Entwicklungsprogramm für angehende und erfahrene Führungskräfte: Basierend auf 20 Jahren Führungspraxis. Das Programm ist vollgepackt mit Lösungen, Know-How und Anleitungen zur Sofortumsetzung. Zudem sorgt angepasste, persönliche Unterstützung für schneller, bessere Ergebnisse.
Lass dich von der Leidenschaft guter Führung inspirieren.
Profitiere von Erkenntnissen aus über dreißig Jahren Berufsleben. Bring dich in deine richtige Position, steigere deine Führungsqualitäten, schärfe dein Führungsprofil und lerne erfolgreiche Menschenführung, wärhrend du dein Team und dich zu Erfolg führst.
absichtl!ch Gabriele Fasching
Ab hier
übernimmst du.
Das Programm im Überblick
- SELBSTMANAGEMENT
Die Kompetenz die eigene Entwicklung mit Führung so zu steuern, dass persönliche und berufliche Ziele erreicht werden.
Selbstbild, Selbstreflexion und Selbstbewusstsein sind Inhalte dieser Persönlichkeitsentwicklung. Keine Erfolgs-Entwicklung ohne das eigene Selbst und der Kompetenz die Selbstführung zu steigern. Hier findest du Ursachen für deine Gewinne und dein Scheitern. Mit diesen neuen Er-Kenntnissen, entscheidest du, wovon du mehr möchtest.
- TEAMDYNAMIK
Menschen bewegen und in Führung bringen - zur Bildung starker Teams und für gemeinsame Erfolge.
Teams aufbauen, Mitarbeitende entwickeln und zu Erfolg führen. Klingt nach viel - und ist es auch: Viel Macht, um für starke Ergebnisse, vertrauensvolle Zusammenarbeit, inspirierende Teamleistungen sowie Wachstum bei Einzelnen und als Unternehmen zu sorgen. Hier erhältst du erfolgsbewährte Werkzeuge, funktionierende Anleitungen und fundiertes Führungswissen.
- ORIENTIERUNG
Ziele kennen und die Vision in sichtbare Ergebnisse wandeln.
Wofür trittst du an? Warum willst du? Warum soll dein Team? Was treibt euch an? Wie zahlen die Aufgaben der Mitarbeitenden in die Ziele ein? Fragen, auf die du klare Antworten bei guter Führung brauchst. Dein Team + du müssen verstehen, worum es geht. Es geht nicht darum, dass Ziele gut klingen - sondern darum, dass Ziele und Vorhaben verstanden werden; wenn Potenzial und Leistung umfangreich genutzt werden will.
- KOMMUNIKATION
Der Schlüssel zu erfolgreicher Führung. Mit den richtigen Worten führen, inspirieren und zielgerichtet wirken.
Kommunikation entscheidet über Erfolg und Misserfolg. Es ist entscheidende Führungsaufgabe, dafür zu sorgen, dass Kommunikation gelingt. By-the-way: Mehr Kommunikationskanäle lösen Mangel in Kommunikationsfähigkeit nicht - sie vermehren sie. An den Worten lassen sich Einstellung und davon das Handeln und zu erwartende Ergebnisse ableiten. Dieses Kapitel lehrt dich erfolgreiche Kommunikation und Selbst-Präsentation. Dazu schärfst du deine Menschenkenntnis.
- KONFLIKTKLÄRUNG
Missverständnisse und Ärger lösen. Herausforderungen als Chancen erkennen und nachhaltig in Erfolge wandeln.
Konflikte kosten lebenswichtige Ressourcen. Und wer den Versuch startet sie zu umgehen, wird noch mehr leiden und kläglich scheitern. Das Klären von Konflikten mit Anleitung und absichtl!ch zuverlässiger Begleitung lehrt dich in der Praxis, wie sich Konflikte lösen lassen. Eine Kompetenz, die du als erfolgreiche Führungskraft - besser früh als spät - zwingend brauchst.
- ENTSCHEIDUNGSKRAFT
Klarheit gewinnen, mit Selbstvertrauen vorangehen und mit Sicherheit überzeugen.
(Andere) Überzeugen können und für die richtigen Probleme die richtigen Lösungen entwickeln. Klarheit erfahren, Position einnehmen und Entscheidungen treffen, sind Teil dieses Kapitels. Eine unterschätzte Fähigkeit, die bei Nicht-Beachtung den Verlust von Vertrauen oder guten Chancen bedeuten kann. Hier entwickelst du Entscheidungskraft - mit Anleitung.
Erfolgreiche Lösungen
aus der Praxis
für reale Führungssituationen, für sofortige Veränderungen.
20 Kapitel
Führungskompetenz
85 Lektionen
Wissenstransfer abholbereit
24/7 Onlinezugang
für digital natives
Coaching I Mentoring
1 : 1 für schneller, mehr Erfolg
Audios
auf ApplePodcast + Spotify
App
für mobiles Offline-Training
Skripts
für analoge Momente
Checklisten I Anleitungen
zur Sorfortanwendung
lebenslanger* Zugriff
absichtl!ch
Persönlich. Professionell. Partnerschaftlich.
Führung beginnt bei dir – und wächst mit deinem Erfolg.
Seit über 20 Jahren begleite ich Unternehmer:innen und Führungspersönlichkeiten dabei, mit Know-How, Selbstbewusstsein und Wirksamkeit zu führen – beruflich wie persönlich.
In unseren 1 : 1 Einheiten erfährst du weitere Lösungen für deine Anliegen - persönliche als auch berufliche Situationen. Du bekommst präzise Impulse, klare Strategien und echte Rückendeckung bei deiner Umsetzung. Keine Floskeln, kein Umweg – direkt in die Praxis, für direkte Erleichterung und Verbesserung.
Das Besondere: Du kannst während des Programms dein Team zu einer 1 : 1 Einheit mitbringen – live oder online. So entwickelst nicht nur du dich, sondern auch deine Leute mit dir.
Führung wirkt, wenn sie bewusst gelebt wird. Deshalb wird hier nicht nur gesprochen – wir arbeiten mit System, Leidenschaft und gemeinsam an deinen Erfolgen und echten Führungssituationen. Du setzt um, mit Unterstützung, und erfährst Wirkung.
Startklar?
Der Anfang ist die Hälfte vom Ganzen.
Aristoteles
Dein Start und Ablauf
1. Persönliches Gespräch buchen
Beim Termin klären wir deine Anliegen - und wenn du bereit bist, den Startpunkt für dein Trainings-Mentoringprogramm: FÜHRUNG ENTWICKELN. Außerdem planen wir die ersten 1 : 1 Einheiten.
2. Zugang zur Online-Plattform
Zum vereinbarten Startpunkt bekommst du deine Zugriffsdaten zur Online-Trainingsplattform. Dir stehen sofort alle Kapitel und Inhalte zur Verfügung. Okay, davor stellen wir noch sicher, dass bevor du dieses Wissen bekommst, deine Zahlung erfolgt ist.
3. Profil erstellen und App herunterladen
Richte dein persönliches Profil ein und lade dir die dazugehörige App herunter. Jetzt kannst du auch offline jederzeit auf Führungslösungen zugreifen, Lektionen trainieren und deinen Fortschritt verfolgen.
ZAHLEN - DATEN - FAKTEN
Das Programm gibt Struktur, Know-How und Anleitung zur Entwicklung entscheidender Führungsaufgaben I Führungskompetenz. Dieser Plan macht es dir leicht, dich von Kapitel zu Kapitel zu führen. Gleichzeitig hast du die Freiheit flexibel einzelne Lektionen vorzuziehen.
Du hast immerwährend Zugriff auf das Programm und Updates der Inhalte werden zeitgemäß vorgenommen. absichtl!ch auf dem neuesten Stand.
Gesamt stehen dir 8 á 60 Minuten für Coaching I Training I Mentoring, mit Gabriele, zur Verfügung. Diese sind innerhalb von zwölf Monaten (ab Startpunkt) einzulösen.
Die Investition beträgt Euro 4.900,00 (exkl. MwSt.) und ist als Einmal- oder Ratenzahlung möglich. Wähle einfach die für dich beste Variante.
"Wer sich entwickelt, führt stärker. Eine Investition in dich - die schlussendlich mehrfach Teams bewegen wird."
Aus erster Hand.
Feedback von Führungskräften
FÜHRUNG
DIE FUNKTIONIERT
UND INSPIRIERT
Heute ist die Stärke von inspirierenden Führungspersönlichkeiten für Unternehmenserfolg ausschlaggebend. Unternehmen überzeugen nicht nur durch innovative Produkte, sondern durch Menschen, die in der Lage sind, Bedürfnisse zu erkennen, Potenzial zu entwickeln und andere zu begeistern.
Indem du absichtl!ch in die Entwicklung von Führung investierst, schaffst du ein Umfeld, in welchem Persönlichkeiten, Motivation und Zusammenarbeit wachsen. Damit stellst du auch sicher, dass dein Team nicht nur leistet, sondern eigenverantwortlich und leidenschaftlich handelt.
Dein Team und deine Kund:innen werden es dir danken.
Erfolgreiche Führung ist entscheidend für das Erreichen der Unternehmensziele, und: Sie bewegt, gibt Richtung vor, vermittelt und verbindet. Sie weiß, dass persönliche und fachliche Führungskenntnisse für nachhaltige Kooperationen sorgen - und kümmert sich regelmäßig darum. Sie hinterlässt Spuren, bildet starke Teams und entwickelt dafür jede:n Mitarbeiter:in angemessen. Sie löst Probleme und trifft Entscheidungen - auch wenn diese unpopulär sind. Sie ist aufmerksam, an Entwicklung und am Ergebnis orientiert, geht voran und lässt dabei keinen zurück.
Schaffe Ergebnisse die begeistern und Standards die wirken.
Erfolgreiche Führung überzeugt und geht als selbstbewusste Persönlichkeit voran. Es geht darum, die Aufgaben von Führung umzusetzen, und die Herausforderungen mit dem Team positiv zu schaffen.
absichtl!ch ein Programm, dass dir genau das bietet: Nicht bloße Theorie, sondern erfolgreiche Lösungen aus der Praxis für reale Führungssituationen. Du bekommst Struktur und Anleitung für sofortige Veränderungen.
Lerne Führung und erfahre präzise 1 : 1 Unterstützung - für persönliche sowie berufliche Führungsthemen. Wenn du in Führung gehen möchtest:
absichtl!ch Gabriele Fasching - als Expertin in Führung begleite ich schon mein halbes Leben lang Unternehmen, Teams und einzelne Führungspersönlichkeiten am Weg zu ihrem Erfolg.
In mehr als 30 Jahren Berufserfahrung, 13 Jahren Selbstständigkeit, hunderten Trainingstagen, tausenden Coaching- und Beratungsstunden im Raum Deutschland, Österreich, Schweiz - habe ich nicht nur die Geschichten meiner Kund:innen und ihre individuellen Herausforderungen kennengelernt, sondern auch die besten Methoden und Erfolgsstrategien für dessen Lösung entwickelt.
Ich habe es mir zur Aufgabe gemacht Menschen in ihre Führung zu bringen. Das Selbstbewusstsein zu fördern, damit Beziehungen erfolgreich gelingen. Sozial intelligente Menschenführung in Unternehmen zu etablieren, für nachhaltiges Wachstum und Werte, die Vielfalt und Generationen beflügeln.
Das sagen Kund:innen:
Sie macht den Unterschied ...
Mega Begleitung und Coaching ...
Fachlich und menschlich Top ...
Vollprofi ...
Ein wahrer Game Changer ...
Weitere Referenzen findest du auf Trustpilot, Google oder absichtlich.com.
Leadership is action
not position.
Donald McGannon
AKTUELL IN SACHEN FÜHRUNG
Mit der monatlichen News bekommst du aktuelle Empfehlungen, Know-How und Lösungen für erfolgreiche Führung frei Haus.
ICH MACH SCHLUSS MIT SCHLECHTER FÜHRUNG
Führungsimpulse und absichtl!ch Einblicke.
HOCHSENSIBLE FÜHRUNGSKRÄFTE
Dieses Mentoringprogramm fördert positives Selbstmanagement und lehrt den selbstbewusstsen Umgang mit hochsensibler Wahrnehmung.
Erfahre Anleitung und entscheidendes Know-How. absichtl!ch im 1 : 1 Setting, für Lösungen die für dich funktionieren, mit hochsensibler Unterstützung.
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